Pénzcentrum • 2009. február 6. 09:15
Az alkalmi munkavállalásról készülő előterjesztés szerint júniustól szűkebb munkáltatói kör alkalmazhatja egy a foglalkoztatási módot: kizárólag magánszemélyek, közhasznú társaságok, illetve főtevékenységként mezőgazdasággal foglalkozó munkáltatók.
A magánszemély munkáltatók kizárólag háztartási szükségletek kielégítésére, a kht.-k helyettesítésre, vagy meghatározott feladat ellátására, míg a mezőgazdasági tevékenységet űzők idénymunka keretében választhatják egy a foglalkoztatási módot.
Rugalmasabban állapítja meg azonban a javaslat az időkorlátokat, magánszemélyek például korlátlan ideig, kht.-k évi maximum 200 munkanapig, míg megzőgazdasági idénymunka esetén maximum évi 60 napig lehet így alkalmazni valakit.
Fontos változás az is, hogy eltörlik az alkalmi munkavállalói könyvet, és helyébe elektronikus nyilvántartás lép, amit vagy elektronikusan, vagy telefonon keresztül kell bejelenteniük a foglalkoztatóknak, legkésőbb az első munkanapig.
Az alkalmi munkaviszony alapján járó munkabér 25 százalékát kell majd a munkáltatóknak közteherként megfizetniük. Az alkalmi munkások azonban továbbra sem lesznek jogosultak teljes körű egészségbiztosításra, csak baleseti egészségügyi szolgáltatásra, és baleseti táppénzre.
JÓL JÖNNE 10 MILLIÓ FORINT?
Amennyiben 10 000 000 forintot igényelnél 5 éves futamidőre, akkor a törlesztőrészletek szerinti rangsor alapján az egyik legjobb konstrukciót havi 210 218 forintos törlesztővel a CIB Bank nyújtja (THM 9,97%), de nem sokkal marad el ettől az UniCredit Bank (THM 10,22%-ot) ígérő ajánlata sem. További bankok ajánlataiért, illetve a konstrukciók pontos részleteiért (THM, törlesztőrészlet, visszafizetendő összeg, stb.) keresd fel a Pénzcentrum megújult személyi kölcsön kalkulátorát. (x)
Az álláskeresési segély folyósítása alatt azonban az álláskereső vállalhat majd alkalmi munkát, ami nem jár majd a folyósítás felfüggesztésével.