Lesznek elbocsátások, de még az is lehet, hogy ebből az építőipar jobban is jön ki, mint ahogy belement 2023-ban - ezt mondták lapunknak a szakértők.
Tömegével rúgják ki a főtiszteket, tábornokokat a Honvédségtől, de úgy látszik, legalább az egészségügyi ellátásuk megmarad
Az áruházlánc azzal magyarázta a döntést, hogy hatékonyabb irányítási struktúrát alakít ki. A legtöbb érintettnek felajánlanak új pozíciót.
Óriási a bizonytalanság a Tungsram egykori dolgozói között, semmit nem tudni az „utódcégekről”.
Több tízezer forinttal nőhet rengeteg kis- és középvállalkozás rezsiszámlája már januártól, ez pedig kirúgási hullámot hozhat.
Több száz ember kapta meg a felmondását a Tunsgramnál: a négy gyáregységben kb. 30-40 dolgozót tartanak meg.
A jelenlegi helyzetben egyre többünket nyomasztja a gondolat, hogy munka nélkül maradunk. Ezekkel a tippekkel felkészülhetünk egy esetleges elbocsátásra.
A Meta cég több mint 11 ezer munkavállalót bocsájt el idén a növekvő költségek miatt.
A hétfőn elutasított csődegyezségi ajánlat miatt felszámolási eljárás indul a Tungsramnál, a társaság azonban folytatja a gyártást, de tömeges elbocsátásra lehet számítani.
November 12-től 366 postahelyen fog szünetelni ideiglenesen a szolgáltatás. Csoportos létszámleépítésbe is kezd a vállalat, 300 főt küldenek el.
Itthon közel negyedmillióan dolgoznak határozott idejű munkaszerződéssel, és könnyen lehet, hogy nem számíthatnak hosszabbításra a munkahelyükön a közelgő válság miatt.
A már érezhető problémák ellenére a cégvezetők 58 százaléka bízik abban, hogy a recesszió enyhe és rövid távú lesz.
Ha bármelyik ismerős a csendes kirúgás öt jeléből, akkor jobban tesszük, ha minél hamarabb új munka után nézünk.
Borotvaélen táncolnak most a vállalkozók, sok cukrászda sorsa dőlhet el a következő hónapokban.
A jelenlegi energiaválság láncreakciót indíthat el, ha az elbocsátások miatt nő a munkanélküliség, csökken a kereslet, egyre több cég kerül nehéz helyzetbe.
A belföldi cégek ötöde tervez csak munkaerő-felvételt csak az év végéig, tehát nagyobb mértékű lehet a leépítés, mint a létszámbővítés.
A vállalkozások több mint 40%-a szembesült a közelmúltban, vagy fog találkozni a közeljövőben a megemelt árakkal, ami nagy baj.
Jövő év elején nehezebb időszakra kell készülni a magyar munkaerőpiacon.
Beütött a válság, 300 dolgozót bocsát el a Wellis, átszervezik a céget a gazdasági nehézségek miatt.
Egyre több dolgozó fizetése egyre kevesebbet ér a kétszámjegyű infláció miatt.
