A Vasas helyi alapszervezete a meghirdetettek szerint, 13 és 15 óra között megtartotta a két órás figyelmeztető sztrájkot a sopronkövesdi Autoliv Kft.-nél.
A sok home office-ban eltöltött idő miatt az igényeink is változtak, a korábban népszerű egy légterű munkahelyek kész rémálomnak tűnhetnek már a munkavállaló számára.
A hazai munkaerőpiacon szinte minden második alkalmazott keresi új munkahelyét vagy várja, hogy a jó lehetőség szembe jöjjön vele
Kiakadtak a dolgozók, mert továbbra sincs aláírt bérmegállapodás a kecskeméti Mercedes-Benz Manufacturing Hungary Kft.-nél.
2024-ben a leginkább a fizikai munkaerőt foglalkoztató nagyvállalatok dolgozói számíthatnak béremelésre.
A nemzetközi kutatások azt mutatják, hogy a stressz rendkívül romboló hatással van a munkavállalók termelékenységére, jólétére és társadalmi kapcsolataira.
Munka Törvénykönyve 2024: milyen változások vannak? Mit ír a Munka Törvénykönyve szabadság tekintetében, mint mond ki a Munka Törvénykönyve táppénz, szerződéskötés esetén?
Az Egyesült Államokban is találni olyan városokat, településeket, melyek pénzjutalmakkal csábítják a földrajzilag rugalmas munkavállalókat.
Megváltozott a munkaügyi bíróságok mentalitása, mára sokkal kevésbé munkavállaló-barátok, mint korábban.
A home office a COVID előtt, jellemzően multinacionális vállalatnál dolgozók kiváltsága volt, a járvány alatt
Magyarországon növekszik a vendégmunkások foglalkoztatása, főleg harmadik országokból.
Nőnap közeledtével a virágszál kiválasztása mellett a hölgy kollégák fejlődési lehetőségeinek újragondolására is érdemes időt szánni.
A Magyar Nemzeti Bank a mai napon tartotta a PwC Magyarországgal üzleti eseményét „A munkaerőpiac jövője a pénzügyi szektorban” címmel.
A globális trendek alapján a hazai vállalatoknak is készülniük kell a mesterséges intelligencia térnyerésére a munkahelyeken
Ősz óta ismét emelkedő pályán mozog a reálbér szintje, de ez a magyar munkavállalóknak nem elég.
Még jobban felértékelődött az értékes dolgozók megtartása a tavaly még a magas inflációtól és a recessziótól szenvedő munkaerőpiacon.
Megérkeztek az osztrák statisztikai hivatal külföldi munkavállalókra vonatkozó 2023-mas statisztikái.
A kockázatok miatt egyre több cég szabályzatot vezet be a mesterséges intelligencia munkahelyi használatára.
A halálos kimenetelű munkabalesetek száma közel 9 százalékkal csökkent.
A magyar munkavállalók a 6-10%-os emelést nem tartják reálisnak az adott inflációs környezetben.
