Hiába adnak nagyon jó béreket a diszkontok, a plázastop visszafogja őket

2020. január 14. 09:02

Nem csak az Aldi, de a Lidl is bőven az átlagon felüli bért fizet, mégsem tudnak a megfelelő ütemben terjeszkedni a Plázastop-törvény miatt - számol be a Világgazdaság.

Az Aldi Magyarországon 143 egységet üzemeltet, heti 40 órás foglalkoztatás esetén, 24 hónapos aldis munkaviszony után bruttó 362 900 forintra, kiemelt üzletek esetében bruttó 406 500 forintra nő a fizetés, a boltvezetőknél pedig 720 400, illetve 828 500 forint az irányadó bruttó bér. A Lidl tavaly márciusban átlagosan 15 százalékos béremelést hajtott végre, így a kezdő bruttó bér 267 és 287 ezer forint között van, ami három év munkaviszony után a bolti eladók esetében 297-317 ezer forintra emelkedett.

Bár Cseresnyés Péter kereskedelempolitikáért felelős ál­lamtitkár úgy nyilatkozott, hogy indokolt esetben az illetékes bizottság az építési, bővítési, átalakítási kérelmek 90 százalékát jóváhagyja, iparági tapasztalatok szerint az elvileg egy-két hónapos átfutás akár fél évig is eltarthat.

Címlapkép: Getty Images
NEKED AJÁNLJUK
Erről ne maradj le!
NAPTÁR
Tovább
2026. február 7. szombat
Tódor, Rómeó
6. hét
Február 7.
A házasság hete
Ajánlatunk
KONFERENCIA
Tovább
Agrárium 2026
Tradicionálisan hiánypótló esemény, és hasznos lehet a hazai agrárium minden méretű agrártermelői vállalkozásának
Retail Day 2026
A magyar (kis)kereskedelem jelene és jövője
EZT OLVASTAD MÁR?