Csehországgal és Szlovákiával összehasonlítva mi vihetjük haza a legkevesebbet a megkeresett bruttó bérünkből, de hazánkon belül is két és félszeres különbségek lehetnek az egyes ágazatok bruttó bérei között - írja a Magyar Nemzet.
Hazánkban a legjobban a banki és informatikai területen, míg legrosszabbul az egészségügyben és textiliparban dolgozók keresnek - idézi az újság a Merces állás- és bérinformációs portál adatait.
Az felmérés a három említett ország 53 ágazatát hasonlítja össze. Itthon a legjobban fizető ágazatokban az átlagos munkabér 281-351 ezer forint közötti, ide tartozik a lízing, IT, gyógyszeripar, bank- és pénzügyek és a tanácsadás.
Az egészségügyben dolgozók bruttó 157 ezer, az oktatásban alkalmazottak 169 ezer, míg az államigazgatási szervezetekben dolgozók 229 ezer forintot keresnek. A legrosszabbul a textil- és bőripari alkalmazottak keresnek, ők mindössze bruttó 146 ezer forintot kapnak.
Az ágazati bérek sorrendjében a három ország nagyjából megegyezik, és az ágazatok közötti akár 2,5-szeres bérkülönbségekben is. Ugyanakkor Csehországban az átlagfizetések magasabbak, mint Szlovákiában illetve hazánkban, és az adórendszerben is eltérések tapasztalhatók.
JÓL JÖNNE 10 MILLIÓ FORINT?
Amennyiben 10 000 000 forintot igényelnél 5 éves futamidőre, akkor a törlesztőrészletek szerinti rangsor alapján az egyik legjobb konstrukciót havi 210 218 forintos törlesztővel a CIB Bank nyújtja (THM 9,97%), de nem sokkal marad el ettől az UniCredit Bank (THM 10,22%-ot) ígérő ajánlata sem. További bankok ajánlataiért, illetve a konstrukciók pontos részleteiért (THM, törlesztőrészlet, visszafizetendő összeg, stb.) keresd fel a Pénzcentrum megújult személyi kölcsön kalkulátorát. (x)
A nettó bért tekintve mi keressük a legkevesebbet, az ugyan abban az ágazatban dolgozó szlovákok 30, a csehek akár 60 százalékkal is többet vihetnek haza. Míg itthon csak a bruttó bér 57 százaléka marad az adók levonása után, addig a csehek 70, a szlovákok 80 százalékát is hazavihetik bruttó bérüknek.
Agrárium 2026
Green Transition & ESG 2026
Retail Day 2026
Digital Compliance 2026







